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用工荒促機床熱銷
　　隨著招工難現象的日益突出，已經有越來越多的浙江臺州企業開始在轉型升級方面尋找出路，玉環機床企業的機床熱銷就是一個很好的佐證。
　　據了解，一季度玉環機床銷售呈現“井噴”的狀態，企業加班加點生產，仍然不能滿足需要。
　　在清港機床廠，總盛建峰指著一打厚厚的產品購銷合同說：“今年到目前，我們簽訂的意向訂單數額已有1000多萬元，相當于去年全年的生產總額。”盛建峰說，如今他每天都能接到數十個來自全國各地訂購機床的，其中也有不少臺州企業的。
　　不僅清港機床廠生意火爆，在玉環精強機床廠，工人們放棄了午休時間，加班加點地組裝機床。據了解，目前精強機床廠的庫存已全部銷完，銷售金額已達千萬元。
　　業內人士認為，面對“用工荒”，很多企業都認識到要在轉型升級方面找出路，用*的自動化設備來代替手工操作。
　　生意人思維阻礙轉型升級
　　臺州市路橋區某大型企業焊裝廠廠長正在為招不夠工人而發愁。廠長說，節后已經有工人不來上班了，有些工人連2月份工資都不要了，因為他們發現在老家也能拿到差不多的工資。
　　該廠長認為，企業應該改進設備和產品結構，提高勞動生產率，但應對招工難問題，關鍵是企業老板的思維要轉型，不要用“生意人”的思維來經營企業，光盯著眼前的利潤，在設備投入、技術改進上舍不得投入，缺乏長遠的眼光。
　　筆者在該企業各個生產車間轉了一圈，沒有看到*的生產線和自動化設備，基本上由工人手工操作。
　　臺州市經委經濟運行處處長史金輝分析，很多企業之所以在轉型方面舍不得投入，老板的眼光是一方面，另一方面是投入比較大。另外企業看不準市場未來的走向，導致不敢投入。
　　臺州市社科聯副主席、臺州科技職業學院黨委副書記、副院長牟惠康表示，“用工荒”現象客觀上增加了企業的用工成本，對企業可持續發展帶來諸多挑戰。但從根本上來說，有利于提高人們對勞動價值的認識，倒逼企業轉型升級。牟惠康認為，政府應當引導傳統的制造加工業擺脫對低成本、廉價勞動力的路徑依賴，通過稅收、金融等手段扶持中小企業提高競爭力。要積極發展新興產業和現代服務業，通過產業的全面提升增強用工的吸引力。（來源：中國工業報